La DREETS délivre un agrément pour chaque Service de Santé au Travail précisant ses compétences géographiques et professionnelles. Les salariés du secteur agricole sont suivis par la MSA, ceux du bâtiment, pour la Dordogne, par les Services de santé au travail du BTP.

L’employeur doit contacter le Service de Prévention et de Santé au Travail concerné. Un bulletin d’adhésion et une déclaration d’effectif lui seront envoyés. Il devra retourner ces documents complétés et signés dans les meilleurs délais.

Il s’agit d’un rendez-vous d’information pour le salarié en arrêt de travail d’au moins 30 jours. Facultatif le rendez-vous de liaison est organisé à l’initiative de l’employeur ou du salarié et toujours avec son accord. Il permet d’informer le salariés sur les possibilités de bénéficier :

• d’actions de prévention de la désinsertion professionnelle, telles que l’essai encadré, la convention de rééducation professionnelle ou le projet de transition professionnelle ;
• d’une visite de pré-reprise, à ‘l’occasion de laquelle le médecin du travail vérifie l’adaptation du poste de travail et l’état de santé  du salarié.

C’est une visite médicale, organisée par le médecin du travail, destinée à informer les salariés ayant été exposés à des risques particuliers sur leur éventuels effets différés et les modalités ultérieure de surveillance médicale.

C’est un tarif unique par salarié, quel que soit son temps de travail dans l’entreprise, son type de contrat ou les risques auxquels il est exposé. Le montant par salarié est de 95,81 € HT